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Archivo de categoría Consejo General Enfermería

12 de Mayo 2021 Día Internacional de la Enfermera. Felicidades!

Como cada 12 de mayo, en cientos de hospitales, clínicas, centros de salud, etc… alrededor de todo el mundo, las enfermeras y enfermeros celebran su día. La celebración se da en el marco de la conmemoración del natalicio de Florence Nightingale.

Cada vez que se recurre a uno de estos lugares, las Enfermeras son las primeras personas con las que se mantiene contacto. Ellas, de inmediato cuidan y muestran interés por lo que le está aconteciendo en ese instante, ya sea algo grave o leve. Las Enfermeras dedican su tiempo, sus cuidados y sus conocimientos a ayudar a las personas, aún poniendo en algunos casos en riesgo su propia vida haciendo frente a enfermedades nuevas día a día.

La aparición de la mayor pandemia de los últimos 100 años, está dejando muestra de lo que significa la profesionalidad de las enfermeras en todo el mundo. Ellas y ellos nos han dado siempre una sonrisa y nos alientan cuando estamos caídos, pero esta vez nos han dado mucho más, nos han dado la vida y la esperanza de que juntos podemos seguir adelante.

Por más de un año hemos librado una guerra extenuante, la mayor de nuestra historia moderna como profesión, una pandemia que nos ha llevado al límite de nuestras fuerzas, pero el valor de los profesionales de la enfermería nos llena cada día más de orgullo, por su fortaleza, tenacidad, esfuerzo y en definitiva el AMOR a su profesión. Por eso y mucho más nos llenamos de razones para considerar este Dia Internacional de la Enfermera como uno de los más especiales en mucho tiempo.

Es por eso y por muchas razones más, que debemos homenajear la labor que todas aquellas y aquellos desempeñan cada día por el bienestar de toda la sociedad. Seres humanos de gran corazón e inmensa capacidad técnica y científica, dando todo de sí en largas jornadas sin perder la sonrisa. Esto nos hace sentir orgullosos de todas nuestras ENFERMERAS alrededor del mundo. Son dignas de admiración, ejercen con gran sentido profesional, con la mayor entrega y dedicación. Somos testigos, del afecto, amor, y paciencia, que demuestran a sus pacientes, para que estos mejoren, lo más rápido posible y eviten la enfermedad, con una gran demostración de constancia y perseverancia. Así como para acompañarles para que emprendan su camino con cariño, si su situación no permite la curación.

Desde el Colegio Oficial de enfermería de Pontevedra les enviamos nuestra mayor felicitación a estas grandísimas profesionales y deseamos impulsarles a continuar adelante en el gratificante camino del cuidado.

“FELIZ DÍA INTERNACIONAL DE LA ENFERMERÍA”

La Junta de Gobierno

 

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Porque salvamos vidas cada día, Nivel A1 para todos. ¡Ya!

Porque salvamos vidas cada día, firma para que no seamos marginadas en la escala profesional.
Nivel A1 para todos. ¡Ya!

Enfermeras, abogados, biólogos, psicólogos, físicos, periodistas o economistas tienen en común haber estudiado un grado universitario de 240 créditos. El trabajo de todos ellos es fundamental para la sociedad.

Todos estos profesionales pertenecen al nivel A1 de la Administración Pública, salvo las enfermeras, que son discriminadas diariamente a pesar de tener la máxima responsabilidad en Sanidad: la vida de los pacientes.

¿Te parece justo?

Apóyanos.
Firma en https://www.enfermera1.com/

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LIBRO BLANCO: LA TRANSMISIÓN DEL SARS-COV-2 EN AEROSOLES Y SUS MECANISMOS DE PROTECCIÓN

Dentro de las líneas de investigación y divulgación del Consejo General de Enfermería desde el inicio de la pandemia del Covid-19. Se presenta este trabajo de investigación multiprofesional, contando con ingenieros del Instituto Nacional de Técnica Aeroespacial (perteneciente al Ministerio de Defensa), y el equipo técnico de enfermeras del Instituto español de investigación Enfermera del Consejo General.

LIBRO BLANCO: LA TRANSMISIÓN DEL SARS-COV-2 EN AEROSOLES Y SUS MECANISMOS DE PROTECCIÓN

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CGE | Revisión del Código Deontológico de Enfermería

El Consejo Internacional de Enfermería está llevando a cabo un proceso de revisión de su Código Deontológico. Fruto de esta revisión, iniciada por parte de los miembros del CIE, se solicita la colaboración de los colegiados. 

Si deseas participar en este proceso de renovación, utiliza la plantilla propuesta a continuación y envíanos tu sugerencia a coepo@coepo.com

PLANTILLA PARA APORTACIONES EN EL PROCESO DE REVISIÓN DEL CÓDIGO DEONTOLÓGICO DEL CIE

Código Deontológico Internacional de Enfermería actual

¡Gracias por tu colaboración!

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CGE | El Consejo General de Enfermería publica diversas circulares con webinars e investigaciones

Desde la izquierda, Inés López (A Coruña), Lourdes Bermello (Lugo), Florentino Pérez Raya (CGE), Ascensión Pérez Sampaio (Ourense) y Carlos Fernández (Pontevedra). 2019

El Consejo General de Enfermería ha publicado diversas circulares con estudios de investigación en los últimos días, que afectan directamente al desarrollo profesional y que ofrecen resultados valiosos sobre los ámbitos de las investigaciones citadas.

Además también existe la posibilidad de realizar alegaciones al documento sobre la ordenación de las funciones de las enfermeras gestoras hasta el 13 de noviembre. 

Así como participar en una serie de webinars y conferencias a distancia en los próximos días.

 

1.Casi la mitad de los centros sociosanitarios analizados no están preparados para la segunda oleada por COVID-19 y uno de cada diez ni siquiera tiene un plan de respuesta.

               Estudio: Accede aquí     

2. Crece un 11% las enfermeras que se van a inmunizar frente a la gripe este año y la mitad muestra cautela respecto a la futura vacuna del COVID-19

               Estudio: Accede aquí

 3. Ordenación de la profesión: Enfermeras/os gestoras/es
    (Plazo alegaciones abierto hasta el 13 de noviembre)

               Borrador: Accede aquí

4. Webinars disponibles los días 28 de Octubre, 3 de Noviembre y 26 de Noviembre

              Webinar 1 
              Webinar 2
              Webinar 3
           

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Los Colegios de Enfermería se unen a la iniciativa de La Fundación ”la Caixa” en la creación de un servicio de asistencia psicológica para personal sanitario implicado en la lucha contra el COVID-19

 

Los Colegios de Enfermería, de Médicos y de Psicólogos se unen a la iniciativa.

Con la participación también del Ministerio de Sanidad, la entidad impulsa una plataforma que ofrece atención telefónica, videoconferencia y seguimiento on-line, y que será implementada por la Fundación Galatea.

  • Este servicio quiere contribuir a paliar la sobrecarga emocional de los profesionales que se encargan de atender a pacientes con la enfermedad del coronavirus.

El personal sanitario, en primera línea de intervención ante la epidemia del coronavirus, está sufriendo la extenuación de jornadas interminables y la presión psicológica que esto conlleva. Por ello, la Fundación ”la Caixa” ha puesto a disposición de estos profesionales una plataforma on-line de atención y seguimiento psicológico, en colaboración con el Ministerio de Sanidad. La atención psicológica será prestada, en una primera fase de implementación, por la Fundación Galatea.

“Queremos apoyar, de este modo, a los ángeles anónimos que se están dejando la piel en la primera línea de intervención para luchar contra la enfermedad del coronavirus. Nuestro objetivo, y el del equipo de psicólogos que estará a su disposición, es hacer más llevadera, en la medida de lo posible, la imprescindible e inestimable labor que están llevando a cabo en una situación tan delicada como la actual”, ha explicado Isidro Fainé, presidente de la Fundación Bancaria ”la Caixa”.

El acceso será gratuito, a través del teléfono 900 670 777 y con un horario de atención de 9 a 22 horas, los siete días de la semana. En una primera fase de desarrollo se espera atender unas 1.000 llamadas diarias, procedentes de todo el país.

 

Publicación en el BOE

Infografía

Anuncio de la campaña

 

 

 

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Organización Colegial de Enfermería

 

INFORMACIÓN ACTUALIZADA RELATIVA A LA EPIDEMIA DE CORONAVIRUS EN ESPAÑA

19.05.2020 | Circular 76/2020 – Fondo UNESPA Profesionales Sanitarios

12.05.2020  | Circular 74/2020 – SS.MM. Los Reyes de España hoy en videoconferencia con el presidente del CGE

    • FOTOS

 

 

 

 

11.05.2020 | Circular 73/2020 – Videos institucionales Dia Internacional de la Enfermera, 12 de mayo

    • VIDEO – Mensaje del presidente del CGE a la Enfermería

    • VIDEO – Recopilación de momentos durante la pondemia por Covid-19

22.04.2020 | Circular 65/2020 – Covid-19 Macroencuesta Experiencia Enfermeros 

19.04.2020 | Circular 64/2020 – Retirada de Mascarillas defectuosas por parte del Ministerio de Sanidad

17.04.2020 | Circular 63/2020 – Necesidad de enfermeras en Soria

 

09.04.2020 | Circular 59/2020 – Encuesta sobre experiencia de los profesionales en la atención a pacientes con Covid-19

07.04.2020 | Circular 56/2020 – Presentación del Informe Sobre la Enfermería en el Mundo

06.04.2020 | Circular 55/2020 – Entrevista al presidente del CGE en “La Razón”

04.04.2020 | Circular 54/2020 – Actualización en el Plan de Respuesta ante el Covid-19

03.04.2020 | Circular 53/2020 – Modificación Orden SND 232/2020 – Covid-19

30.03.2020 | Circular 52/2020 – Pautas a seguir para trabajar desde casa y prevenir riesgos

30.03.2020 | Circular 51/2020 – Alimentación saludable y ejercicio para prevenir enfermedades cardiovasculares

    • VIDEO

29.03.2020 | Circular 50/2020 – Paralización actividades no esenciales

 

28.03.2020 | Circular 48/2020 – Campaña #VencíGracias ATí

27.03.2020 | Circular 47/2020 – Solicitud de permiso al Ministerio para la compra inmediata de mascarillas de seguridad.

26.03.2020 | Circular Nº46/2020 – Nota de prensa relativa a la carta enviada al Presidente del Gobierno

25.03.2020 | Circular 45/2020 – Carta enviada al Sr. Presidente del Gobierno

25.03.2020 | Circular 44/2020 – Intervención del presidente del CGE en 13TV

    • VIDEO

25.03.2020 | Circular 43/2020 – Denuncia ante los medios de los déficits que sufren las enfermeras en la pandemia Covid-19

25.03.2020 | Circular  42/2020 – Comunicado conjunto Consejos Generales de las Profesiones Sanitarias

24.03.2020 | Circular 41/2020 – Recomendaciones para los cuidadores de pacientes dependientes positivos en Covid-19

23.03.2020 | Circular 40/2020 – Recomendaciones para la correcta utilización de los guantes desechables

    • VIDEO

20.03.2020 | Circular 35/2020 – Recomendaciones uso de mascarillas para la asistencia a pacientes con Covid-19

20.03.2020 | Circular 34/2020 – Medidas de Control Covid-19

    • VIDEO – Higiene Hogar Covid-19

18.03.2020 | Circular 32/2020 – Herramienta colaborativa

 

17.03.2020 | Circular 31/2020 – Seminario Actualización Covid-19

16.03.2020 | Circular 29/2020 – Ayuda Colegio Oficial de Madrid

13.03.2020 | Circular 27/2020 – Llamamiento a la Responsabilidad de la Población

12.03.2020 | Circular 26/2020 – Cartas Mesa Profesión Enfermera

11.03.2020 | Circular 25/2020 – Mensaje del presidente del CGE a las enfermeras españolas

10.03.2020 | Circular 24/2020 – Lavado de Manos y Materiales elaborados por el CGE

      • VIDEO – Cómo Prevenir el Coronavirus

      • INFOGRAFÍA – Cómo prevenir el Coronavirus

      • PÓSTER – Lavado de Manos

 

05.03.2020 | Circular 22/2020 – Declaración de la Alianza Mundial de Profesiones de la Salud (WHPA)

03.03.2020 | Circular 20/2020 – Reunión Grupo Coordinación Coronavirus CGE

02.03.2020 | Circular 19/2020 – Comunicado Coronavirus

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Los Colegios de Enfermería envían una carta al Ministerio por el sistema de adjudicación de las plazas EIR 2019

En las últimas fechas estamos recibiendo diversas comunicaciones de colegiados afectados y de Colegios provinciales en relación con el procedimiento establecido en la Orden SND/411/2020, de 13 de mayo, sobre oferta de plazas y convocatoria de pruebas selectivas 2019, para el acceso en el año 2020, a plazas de formación sanitaria especializada.

El procedimiento electrónico que ahora se va a aplicar obliga a los solicitantes a una solicitud realizada con doce horas de antelación, a la que quedan vinculados, por lo que desconocen las plazas libres que van quedando, viendo limitada su capacidad de elección, con lo que ello supone de afectación ante una decisión tan trascendental a nivel personal y profesional.

Por ello, hemos enviado en el día de hoy una carta al Director General de Ordenación Profesional, instando la adopción de medidas que eliminen o al menos restrinjan esta inseguridad que nos trasladan los interesados en relación con el procedimiento establecido. De la respuesta que se nos facilite a la carta daremos cumplida información en su momento.

 

Sr. Director General de Ordenación Profesional

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Siete de cada diez enfermeras confirman haber trabajado sin equipos de protección frente a la pandemia

  • Los resultados definitivos de la encuesta a más de 11.000 enfermeras de España refrenda la percepción general de que los profesionales sanitarios no han contado con los más elementales equipos de protección.

  • Esta carencia podría explicar el altísimo volumen de sanitarios contagiados en nuestro país.

Según los datos oficiales, un total de 31.788 profesionales sanitarios (15,57% del total de casos positivos) -datos a 21 de abril- han resultado infectados desde el inicio de la pandemia. Sin embargo, extrapolando las respuestas de la encuesta de la Organización Colegial de Enfermería, casi 74.000 enfermeras/os  han presentado síntomas compatibles con COVID sin confirmar si han tenido o no la enfermedad por la ausencia de test de diagnóstico. Por otra parte, de los enfermeros encuestados a los que sí se les ha hecho la correspondiente prueba (sólo al 23%), prácticamente una tercera parte –un 30,2%- ha sido certificado como caso positivo. El 5% incluso ha tenido que trabajar con síntomas.

En cuanto a la realización de test a profesionales, Cantabria, La Rioja, Madrid y Cataluña son las comunidades donde más profesionales dicen haberse sometido a dicha prueba. Madrid (47,9% de los casos), Castilla-La Mancha (40,1%) y Cataluña (31,1%) son las comunidades con mayores porcentajes de enfermeras potencialmente infectadas por presentar síntomas que identifican con la enfermedad. Y si tenemos en cuenta sólo los casos que se han realizado el test y este ha dado positivo, las CC.AA. con mayor incidencia serían Castilla-La Mancha (60,4% ), y Madrid (53,7%) en las que más enfermeras y enfermeros han dado positivo en las pruebas.

Escasez de material de seguridad

Las enfermeras reportan que en su mayoría han sido víctimas de la escasez de materiales de protección, lo que las ha dejado expuesta al contagio. Así, a pesar del tiempo transcurrido desde el inicio de la pandemia, el 72,1% considera que las profesionales trabajan con poco o ningún material de protección. No obstante, si consideráramos sólo los 2 o 3 últimos días, de respuesta a la encuesta, el porcentaje de “poco” y “nada” experimentaría una mínima reducción manteniéndose en un 69,2%.

En cuanto al material de seguridad específico: el 74% de los encuestados asegura que en su unidad no ha habido suficientes mascarillas, en 55% reporta carencia de monos o trajes completos y la mitad afirma no tener a su disposición una simple bata. Siete de cada diez piensan que se ha trabajado sin protección.

Por Comunidades Autónomas, Extremadura, Andalucía, Aragón y Castilla-La Mancha son las que mayores carencias de equipos de protección han sufrido, según la opinión de las enfermeras.

Motivo de la infección

Respecto al posible motivo de la infección por COVID-19, el 85% de los encuestados señalan que ha sido por su trabajo asistencial, concretamente por la falta de equipo de trabajo o material inadecuado (37%); el cuidado de pacientes que aún no habían sido diagnosticados (42%); y el 6,2% por contagio entre compañeros.

Sin formación adicional específica para enfrentarse al COVID-19

Otra de las conclusiones de la investigación demoscópica es que los profesionales no han recibido una formación específica adecuada sobre cómo atender a un paciente con COVID-19, algo que comparte el 76% de las enfermeras. La encuesta también detecta carencia a la hora de instruir a los profesionales sobre la colocación y manejo de los Equipos de Protección Individual (EPIs), fundamentales para evitar el contagio: hasta un 85% de las enfermeras encuestadas asegura no haber recibido suficiente formación al respecto.

La investigación también ha preguntado a los profesionales por la ratio enfermera-paciente y la mayoría de ellos (64,5%) considera que está claramente por debajo de las necesidades. La presión asistencial es fuerte en estos momentos: de media, las profesionales declaran que en su unidad cada enfermera atiende de media a 10 pacientes por turno (3 en el caso de la UCI), sin considerar el porcentaje que no logra cuantificar el número de pacientes debido a la saturación a la que se enfrentan cada día. Esta es una circunstancia que, además, se repite en todos los turnos.

La encuesta también ha analizado entre las enfermeras el impacto psicológico que la pandemia por COVID-19 está teniendo en todas ellas. Los resultados ponen de manifiesto que su trabajo asistencial está teniendo importantes consecuencias al respecto porque el 80,2% de los profesionales reconoce que la pandemia le ha afectado mucho o bastante.

Preguntadas por la previsible evolución de la pandemia, las más de 11.000 enfermeras encuestadas aseguran que el control de la misma no llegará hasta pasados varios meses –lo afirma el 30% de ellas-, mientras que un 27,6% piensa que al acabar el mes de mayo podría estar controlada. El 18,4% es más optimista y ve el control a finales del presente mes de abril, mientras que el resto consideran que hay evidentes signos de control ya en estos momentos.

Testimonios impactantes y suspenso al Gobierno

Tal es la indignación de muchos profesionales que ha ocurrido en esta encuesta algo inaudito. En la casilla abierta para escribir qué materiales de los que no se nombraban en la lista han faltado en su centro de trabajo las enfermeras han aprovechado para trasladar sus impresiones sobre la crisis de forma muy cruda. Algunas de las encuestadas dicen, por ejemplo, que “lo que recibimos es de mala calidad” o que “pasamos el turno entero de hasta 14 horas con las mismas mascarillas. Plantean en un futuro esterilizar las FFP2 en caso de que escasearan y te piden que guardes la tuya para el turno por si se acabasen”. Otro testimonio asegura que “me genera estrés el momento de quitarme la mascarilla, guardarla en un sobre en mi taquilla y al día siguiente volverla a reutilizar, al igual que la reutilización de las batas impermeables previamente desinfectadas, no me ofrece seguridad. Permanezco mi turno completo en mi puesto de trabajo sin ir ni siquiera al servicio dado que el EPI del que dispongo es para todo mi turno y veo un momento de potencial contaminación quitarlo para volverlo a poner en el mismo turno” y otra exigía “protocolos de funcionamiento reales en el quirófano y no basados en el material de que se dispone en cada momento”.

Por otra parte, se ha preguntado en la encuesta una valoración numérica del 0 al 10 de las actuaciones del Ejecutivo Central y su Comunidad Autónoma. Los resultados reflejan una puntuación del 3,3 para el Gobierno de Pedro Sánchez y un 3,97 de media para los distintos gobiernos regionales.

Las puntuaciones más altas para el Ejecutivo central llegan de las enfermeras de Galicia, La Rioja y País Vasco, -con una nota de un 4- mientras que las más bajas proceden de Extremadura, Cantabria, Castilla-La Mancha y las ciudades autónomas de Ceuta y Melilla, donde oscilan del 2,85 de Andalucía al 1,04 de Melilla.

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